GEÇİCİ MADDE 11- (Değişik birinci fıkra: 17/4/2008-5754/72
md.) Bu Kanun yürürlüğe girmeden önce mevcut sosyal
güvenlik kurumlarında tescili yapılan sigortalılar ve ilk defa tescili yapılacak
sigortalılar ile bunların hak sahipleri için ortak bilgi bankası oluşturulur. Bu
sigortalılar ile sisteme yeni katılacak sigortalıların tescilinde, Türkiye Cumhuriyeti
kimlik numaraları sosyal güvenlik sicil numarası olarak esas alınır.
Sigortalıların eski sigorta
sicil numaraları, bu Kanuna göre tescil edilecekleri tarihe kadar kullanılmaya devam
edilir.
Bu Kanunun 4 üncü maddesinin
(b) bendi kapsamında olan sigortalıların, bu Kanunun 17 nci maddesine göre hesaplanacak
günlük kazançlarında; bu Kanunun yürürlük tarihinden sonraki sürelere ait prime
esas kazanç hesabında dikkate alınan unsurlar, bu Kanunun yürürlük tarihinden önceki
sürelere ait prime esas kazanç hesabında da dikkate alınır.[215]
(Ek fıkra: 17/4/2008-5754/72
md.) Hizmet
akdiyle çalışan sigortalılar için Kanunun 17 nci maddesi gereğince tespit edilecek
günlük kazanç hesabına esas üç aylık dönemdeki kazançları Kanunun yürürlüğe girdiği
tarihten önce olanların son takvim ayı itibarıyla gelirlerinin hesaplanmasında bu
Kanunla yürürlükten kaldırılan 506 sayılı Kanun hükümleri uygulanır.
Bu Kanunun yürürlüğe girdiği
tarihte dış temsilciliklerde görevli sigortalı veya genel sağlık sigortalısı personelden,
temsilciliğin bulunduğu ülkede sürekli ikamet iznini veya bu devletin vatandaşlığını
da haiz olanlar, uluslararası sosyal güvenlik sözleşmelerindeki hükümler saklı kalmak
üzere ve Dışişleri Bakanlığının olumlu görüşünün alınması şartıyla bulunduğu ülkenin
sosyal güvenlik kurumları ile irtibatlandırılabilirler.
(Ek fıkra: 17/4/2008-5754/72
md.) Bu Kanun
yürürlüğe girmeden önce 5434 sayılı Kanun hükümlerine göre iştirakçi çalıştıran
ve bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten sonra da 4 üncü maddenin birinci fıkrasının
(c) bendi kapsamında sigortalı sayılan kişileri çalıştırmaya devam eden kamu idareleri
11 inci madde uyarınca işyeri bildirgesini Kurumca belirlenecek sürede vermek zorundadırlar.
İşyeri bildirgesinin Kurumca belirlenecek süre içinde verilmemesi durumunda, 102
nci maddenin (b) bendi gereğince idari para cezası uygulanır.
Genel sağlık sigortası
geçiş hükümleri