İşten çıkarılmam sebebi yaş farkı mı, nasıl kanıtlarım?
58 yaşındayım ve 6 aydır çalıştığım işten kovuldum. Patronumun gerekçesi resmi olarak 'performans' ama aynı işi yapan genç çalışanlar işte kalmaya devam ediyorlar. Yaşım yüzünden işten mi çıkarıldım diye çok korkuyorum. Bu konuda haklarımı aramak istiyorum ama nasıl başlayacağımı bilmiyorum. Ne yapmalıyım? Elimde somut bir şey olmadan hakkımı savunabilir miyim?
0 Cevap
Henüz cevap yok
Bu soru henüz cevaplanmamış.